告习近平主席:男60女50的退休规定违反宪法男女平等精神

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告习近平主席:男60女50的退休规定违反宪法男女平等精神
宪法精神是规定男女平等,劳动法就必须按宪法精神办事.劳动法里制定男女不同龄(男60女50岁)退休的做法,是违反宪法精神,就必须马上修改.对此,人社部及妇联不能不作为和自私自利.
我国宪法不是规定男女平等吗?怎么到了制订退休年龄时,却大搞男女歧视呢?这不但违背宪法精神,更是明晃晃对弱势男人的欺负!
建立在男女不公平的基础上所制订出来的退休年龄,都是有违男女平等的宪法精神.现在是依宪治国的时候,就更应该把男女退休年龄修正到符合宪法精神.
我国宪法规定男女平等,可怎么退休年龄却搞成男女歧视,这是有违宪法精神,必须马上予以纠正,人社部及妇联不能装聋作哑!

告诉习近平主席,我国社保制度非常不公道不合理
不要说自愿延长社保缴费,就算是强制社保缴费,我本人也要劝其他人不要去缴费或买什么社保,因为养老钱不够的原因是:现在有两类人在多拿多占养老费,一类是50岁退休的女人,多拿多占四五十万元以上的退休费;另一类是公务员事业单位人员,多拿多占几倍于企业人员的退休费.这两类人的多拿多占,才造成养老钱不足的一个主要原因,而这两类人的存在,更会导致社会公平正义的缺失.在此基础上,劝人买社保或延长缴费,只会更助长社会的不公平,而且也经不起这两类人对养老钱的侵食.社保制度必须是公平的,才会赢得民心,否则人们应该拒绝这种"给人吃亏给人欺负"的社保.

告诉习近平主席,男女歧视政策非常不得人心
按现行的退休政策,是找迟退休者吃亏的,50岁退休的肯定比60岁退休的得利得益,50岁退休肯定多拿多占很多退休费.这个道理有很多男人不清楚,但妇联却知道得很清楚,为了维护自己的既得利益,妇联肯定会想尽办法来维护自己50岁退休的特权.就算是实行男60女55岁的退休规定,也是60岁退休的男人吃亏的,女人是绝对不会吃亏的.不过,本人是支持退休年龄向下就,即允许男人也能在50岁办理退休,因为在现时巨大的失业率和男女平等的今天(因为再实行男女歧视的政策是不得人心的),男女利益都得到维护是最好的.

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习主席应该替弱势男人表态，这样能避免近亿人口的巨大损失。普通男人少拿十年退休金，损失差不多就是五十万元以上。如果习主席说，男女都有五十岁拿退休金的权利，那弱势男人就会挽回五十万元的损失，呀！这才是真正替人民谋福利呢。