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美国政府严查雇佣外籍员工企业 一旦发现违规将予严惩

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发表于 2018-5-11 20:58:23 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 Lisa 于 2018-5-11 21:01 编辑

世界日报



司法部和国土安全部11日签署备忘录,将调查不考虑美国工人、却聘雇持临时签证外国人的美国企业,一旦查获属实,将予严惩;这两个联邦单位表示,双方的密切合作,可迅速发现歧视美国工人的企业,并从速严惩滥用与诈骗工作签证的外国人。

双方的协议是司法部民权局和国安部的公民及移民服务局(USCIS)达成的,协议指出,雇用持临时签证的外国人而不雇符合条件的美国人,是明显违反美国法律的歧视行为。

司法部代理助理部长高尔(John Gore)发表声明说:“根据川普总统‘买美国货,雇美国人’行政命令的精神,我们与国安部的合作,将为司法部民权部门提供有力的执法工具,制止企业雇用外国签证工人的歧视行为。司法部民权局期待扩大与USCIS的合作,对歧视美国工人的企业将追究责任。”

在一些公司把在美国的工作转移到海外,和雇用低薪的外国工人下,司法部按照川普“买美国货,雇美国人”的行政令,去年推出“保护美国工人计画”,以保证美国工人不会成为企业输出工作和雇用外国工人下的牺牲品;司法部民权局根据“保护美国工人计画”,启动了数十次调查,提出控案,与两家违规企业达成和解。

USCIS表示,他们处理企业雇用外国工人的申请时,将把相关资料交给司法部民权部门详尽调查。

USCIS局长西斯纳(L. Francis Cissna )说,不同的政府部门经常进行同样的调查,与司法部的协议将加强双方的协调合作,制止就业歧视,并满足美国工人的需要。

USCIS和司法部民权局2010年在查处滥用电子核查系统(E-Verify)上,也曾合作过。
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发表于 2018-5-11 22:47:06 | 显示全部楼层
非常好,可以赶走几百万黑工
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